스펙 · 삼성전자 / 모든 직무
쪽으로 진로를 희망하고있는데요. 관련 스펙이라곤 수업들은거 말고는 없고 공정실습도 1회 밖에 없어서요. 저는 로봇대회 나가서 수상한 경험이 있는데 이거를 자소서에 길게 써도 돨지 또 면접에서 이 내용을 언급해도 될지 질문드립니다. 뭔가 반도체 관련이 아니다보니 마이너스 요인이 되지않을까 싶네요.
2025.11.25
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저는 지거국 공대 4학년 2학기에 재학 중이며 학부연구생과 KIST 인턴 등 다양한 경험을 통해 반도체 공정기술 직무 취업을 목표로 차근차근 준비해왔습니다. 토스 자격증 등 취업을 위한 기본 스펙도 어느 정도 마친 상태라 처음에는 취업만 생각했는데, 실제로 연구실 생활과 인턴 경험을 해보니 석사 진학에 대한 고민도 자연스럽게 생기게 되었습니다. 현재는 인턴에 집중하다 보니 취업 준비를 병행하기는 쉽지 않아, 취업을 한다면 5-1 학기에 별도의 시간을 두고 본격적으로 준비하려 합니다. 이 시점에서 시작해도 늦지 않을지 궁금하고, 만약 석사로 방향을 정한다면 지금부터 준비해야 하는지, 아니면 학부 졸업 후 6개월 정도 집중해도 괜찮을지 고민됩니다. 제가 속한 연구실은 반도체성 소재 분야(kist)라 석사만 마쳤을 때의 취업 가능성과 경쟁력이 실제로 어느 정도인지도 알고 싶습니다.
gsat응시에 대해서 여쭈어봅니다. 혹시, 온라인 시험 응시 중 공학용계산기 사용이 가능한가요?
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답변 7
채택된 답변지원자님, 반도체 설비나 CS 쪽을 준비하면서 “내가 가진 경험이 직접적인 반도체 경험이 아니라서 불리한 건 아닐까?”라는 걱정 하시는 거 정말 이해돼요~ 그런데 중요한 포인트는 경험의 분야가 아니라 그 경험을 통해 어떤 역량을 증명할 수 있느냐예요! 로봇대회 수상 경험은 겉으로 보면 반도체와 거리가 있어 보이지만, 설비·CS 직무에서 핵심으로 보는 문제 해결 능력, 장비 이해도, 기계·전기적 구조에 대한 관심, 협업, 트러블슈팅 같은 요소들을 아주 매력적으로 보여줄 수 있는 경험이에요~ 그래서 자소서에 길게 쓰는 게 마이너스가 되는 게 아니라, “반도체와 연결을 어떻게 하느냐”가 핵심이에요~ 예를 들면 로봇이 오작동했을 때 원인을 분석하고 수정한 경험을 “설비 오류를 진단하고 개선하는 사고방식”으로 연결하거나, 대회 준비 과정에서 회로·센서·모터를 다뤘던 경험을 “장비 구조에 대한 이해로 확장될 수 있는 기반”이라고 설명하면 충분히 설비 직무와 맞닿게 만들 수 있어요! 이런 식으로 스토리를 직무 역량과 연결하면 오히려 차별화된 강점이 되기도 한답니다~ 면접에서도 짧게 언급하고, “이 경험을 통해 얻은 사고 방식이 반도체 설비/CS 현장에서 어떻게 활용될 수 있는지”를 자연스럽게 풀어주시면 좋아요~ 면접관들은 전공 일치 여부보다 “현장에서 바로 배우고 판단할 수 있는 사람인가?”를 많이 보기 때문에, 로봇대회 경험은 충분히 긍정적인 인상으로 이어질 수 있어요! 결론은 경험의 분야가 아니라 연결 방식이 중요하다는 거예요~ 자신 있게 활용하셔도 돼요~ 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
댓글 1
2025.11.25
선배님 정성스러운 답변 감사즈립니다. 저도 꼭 뚫어서 삼성전자 들어가도록 하겠습니다 좀 힘이되네요!
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 현재 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 로봇대회 수상 경력사항을 면접에서 언급하지 않는 것을 추천드립니다. 로봇대회 수상 경험을 면접 전형에서 언급할 경우 반도체 분야가 아닌 타분야에 관심도와 역량을 집중해온 이미지로 전달될 수 있으며, 이는 오히려 반도체 분야에 특화된 지원자의 모습을 어필하기 힘든 측면으로 작용할 수 있습니다. 나아가 반도체 분야 전공 활동(학부연구생, 인턴/현장실습, 공정실습)이 부족한 점으로 인해 압박질문이 들어올 수 있습니다. 이러한 점에 충분히 대비해주시기 바라겠습니다. 참고하십시오.
